从甲骨文裁员引发的思考,Java程序员如何学习?

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前言

前段时间

市值1867亿美元,

全球最大的企业软件公司甲骨文,

因为裁员而站在了风口浪尖。

按理来说,

一个公司内部裁员不该有这么大的动静,

可一裁就是900人,

而且都是各大名校的精英,

令人不甚唏嘘。

从甲骨文裁员引发的思考,Java程序员如何学习?

能力欠缺。

在几百名甲骨文中国研发中心员工被裁后,

包括阿里、百度、腾讯、华为在内的互联网巨头,

纷纷为他们投向橄榄枝。

他们在园区内设置了专门的招聘专栏,

并且举办了大型的专场招聘。

可是,甲骨文员工的表现却让人大跌眼镜,

大部分的人都未能通过第一轮的面试,

有的即便过了面试,也在技术检测时,

被刷了下来。

可要知道,

甲骨文对研发人员的招聘门槛相当高:

“必须在清华、北大、上交、复旦和北邮,

这五所学校读过本科才有资格进,

而同时又必须具备硕士学历。”

但恰恰是这些名校毕业的学生,

却表现出了能力欠缺的一面。

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Java程序员应该如何学习!才能不被时代抛弃?

本文没有那么多的套路,学习路径也是一部一个脚印,各位java工程朋友如果按我这个路径学习下去,不管对于技术和自己的薪资相信都会有一个质的飞越!

学习方法

  • 时间,每天2小时足矣,其余时间多想多练习
  • 学习路径,查漏补缺,分轻重缓急
  • 知识点不分前后顺序,可以根据自身情况

一,热门框架,源码学习!

  • 设计模式
  • Spring5源码解读
  • Mybatis
  • SpringBoot2

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二,自动化工具专题

  • Maven项目工具
  • Git分布式式版本控制
  • Sonar代码质量检测平台
  • Jenkins DevOps自动化

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三,微服务架构

  • 架构设计
  • SpringClpud技术应用
  • docker技术应用

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四,高并发分布式技术难点

  • RPC
  • Zookeeper
  • Dubbo
  • Java多线程并发编程
  • NIO技术难点
  • 缓存技术难点
  • 高并发-消息队列
  • 高并发-分流

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五,高并发分布式技巧实现

  • 分布式锁实现方案
  • 分布式事物解决方案
  • 分布式系统校验解决方案
  • 互联网高可用架构分析
  • 分布式订单流水号生成策略分析

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六,分布式系统数据存储

  • 数据库分类
  • MySQL高可用
  • MongoDB
  • 大数据分库分表解决方案

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七,性能优化

  • JVM优化
  • WEB程序调优
  • SQL优化

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八,数据搜索引擎专题

  • Apache-Lucene
  • Solr
  • ElasticSearch

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这是一套Java程序员的学习路径,也有全套的学习资料!

你的薪资往往是你实力的表现!这个世界上最公平的就是时间了!如何用同样的时间去学习更多的知识呢?希望我的这一份Java进阶架构师的图谱可以帮助你!如果你有收获!请关注并转发支持我!

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来自工程师的碎碎念

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